有限的可用性员工调度1.5_Limited Availability Employee Schedulers 1.5

附表学生和其他员工，供应量有限，每天轮班，任务或位置

附表学生和其他员工每天轮班，任务或位置在1分钟至12小时的增量在一天有限。

您最多可以定义6个时间段，每个人每天都提供。这是正确的神器出山:www.shenqi73.com，如果有人只可从上午6:00至上午8:00和10:30至12:00和3:30 PM至5:00 PM，然后从下午7:00至9:00 PM（以及任何其他2个时间点）上周一和上周二在任何时间段，所以整个星期，你可以肯定，你将无法安排他或她变化时，他们没有。

您最多可以指定25个不同的员工类别（经理，收银员等），然后分配给每个员工多达10个不同的类别。

您也可以指定每天轮班或任务或需要填补的位置，并注明类别的员工，来填补这一变化/任务/位置。

您可以指定要使用您的调度至48期间，每天的时间段。为1分钟，只要12个小时的时间可以短。

一旦你已经列出了雇员的姓名，资历和可用性的每一天，你可以将它们分配到每天轮班在一天的时间增量/任务/位置。分配是通过下拉菜单可用的人员。最初的菜单是完整的，可用的人谁是该时段的分配，整个人都从菜单中删除。因此，可以防止从一个以上的位置/任务/移位每个时间段分配有人。

如果有必要，你可以指派专人到一个班次，一个班次/任务/位置为一个时间段，然后将他或她的下一个时间段不同的移位/任务/位置等了一整天。

每天的时间分配到每个员工的总结相处与每周工资员工工资和工作时间的基础上。

以下是“有限的可用性雇员调度程序”的一些主要特点：

·让你指定6日可用性时段，每名员工 - 超过任何其他安排。
·允许您指定每一个员工多达10个不同的资格类别 - 哇！这是一个很大。
·你的人每天轮班，任务或位置在多达48个时间增量时间表 - 这正是我需要的。
·只允许分配到可用的雇员 - 没有错调度就在这里，现在。
·跟踪定于每个人的时间 - 这是很方便的。
·计算你的每周工资 - 太好了，我需要保持薪资控制之下。
·创建个人日程 - 给他们给你的员工。
·创建移位/任务/地点表 - 让你的管理者知道是谁定。